جناب آقای رنجبر، معاون محترم طرح و برنامه و پشتیبانی سازمان، در خرداد ماه سال 1385 اعلام نمودید که 112 شرکت توسعه کار آفرینی کشاورزی در 112 شهرستان کشور ایجاد می شود آیا اقدامی در این خصوص بعمل آمده است یا خیر؟
خوشبختانه تفاهمنامه همکاری چهارساله به انضمام قرارداد همکاری فنی یکساله بین وزارت کار و اموراجتماعی و سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی کشور با انجام جلسات متعدد و پیگیریهای بعمل آمده تهیه و به امضاء وزیر محترم کار و امور اجتماعی و ریاست محترم سازمان نظام مهندسی رسیده است و بزودی جهت اجراء به استانها ابلاغ خواهد شد.
لطفاً در مورد فلسفه وجودی شرکتهای مشاوره و توسعه کارآفرینی تخصصی بخش کشاورزی و اهداف آن توضیح بفرمایید؟
با توجه به اهمیت ایجاد و فراهم سازی زمینه اشتغال در کشور و مسئولیتها و تعهدات وزرای کار و امور اجتماعی و بویژه نقش سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی کشور جهت ساماندهی امر اشتغال مهندسین، از طریق تشکیل شرکتهای مشاوره و توسعه کارآفرینی تخصصی بخش کشاورزی با رویکرد اجرای طرحهای کوچک اشتغال زا کوشش و تلاش می شود تا زمینه های لازم برای اشتغال مهندسین عضو سازمان و به تبع آن افزایش کمی و کیفی تولیدات بخش کشاورزی فراهم آید.
هدف نهایی از تشکیل:
هدف نهايي از تشكيل و فعاليت اين شركت ايجاد اشتغال مولد، ارتقاي سطح دانش كارآفرينان، گسترش فن آوريهاي نوين، ارائه خدمات تخصصي در بخش كشاورزي از طريق حمايت از كارآفرينان مي باشد. اهداف كلي شركت به شرح ذيل است.
1- جمع آوري آمار و اطلاعات مربوط به بخش كشاورزي در حوزه تحت پوشش
2- تجزيه و تحليل اطلاعات، برنامه ريزي و ارائه راهكارهاي اجرايي
3- طراحي، زمينه سازي و حمايت از ايجاد و توسعه شركتهاي تخصصي زير مجموعه
4- نياز سنجي بخش كشاورزي حوزه تحت پوشش به نيروي انساني متخصص (كارشناس- كاردان- صاحبان حرف)
5- شناسايي نيروي انساني متخصص جوياي كار بخش كشاورزي در حوزه تحت پوشش
6- ارائه مشاوره به نيروي انساني متخصص جوياي كار بخش كشاورزي
7- كمك به جذب دانش فني و سرمايه هاي بين المللي و داخلي
8- ارتقاء سطح دانش علمي و مديريتي كارآفرينان
9- تشويق واحدهايتوليدي و صاحبانعرصههايتوليد بهاستفاده از خدمات دانشآموختگان بخشكشاورزي
10- مشاوره و ارائه خدمات در امور بيمه محصولات كشاورزي
11- مشاوره و ارائه خدمات در امور تسهيلات بانكي
12- ارائه مشاوره درخصوص حقوق روابط كار بين كارگر و كارفرما
13- ارائه مشاوره در امور بيمه اي و مالياتي
14- استفاده از نظرات و پيشنهادات شاغلين بخش كشاورزي از طريق نظام پيشنهادات
15- ايجاد ارتباط با ساير مؤسسات در سطح استان و تبادل اطلاعات مربوط به اشتغال، نيازهاي تخصصي و معرفي نيروي كار متخصص
16- برقراري ارتباط بخش هاي تحقيقاتي و توليد دانش داخلي و بين المللي با بخش هاي توليدي و خدماتي كشاورزي كشور
17- ايجاد شبكه هاي فنآوري و اطلاعاتي و تسهيل دسترسي كارآفرينان به آنها.
18- بهره گيري از توانمندي هاي موجود كشور در راستاي پرهيز از ايجاد اقدامات موازي و تكراري
19- تأمين درآمد براي شركت از طريق ارائه خدمات فني- مهندسي، مشاوره اي، آموزشي و تهيه طرح هاي سرمايه گذاري شركت نوپا و يا شركت هاي موجود.
وظايف و خدمات:
وظایف و خدمات شرکتهای توسعه کار آفرینی بصورت خلاصه عبارتند از:
- خدمات آموزشي
1- نياز سنجي دوره هاي آموزشي مورد نياز كارآفرينان در جهت رشد و پايداري كسب و كارهاي كوچك در بخش كشاورزي
2- افزايش سطح عمومي دانش مديريتي كارآفرينان از طريق برگزاري دوره ها و سمينارهاي آموزشي
3- برگزاري دوره هاي آموزش هاي فني و حرفه اي مورد نياز
- خدمات مشاوره
1- هدايت و پشتيباني كارآفرينان در جهت انتخاب مناسب ترين روشهاي سرمايه گذاري در بخش كشاورزي
2- افزايش سطح آگاهي كارآفرينان نسبت به بازار كالا و خدمات توليدي آنان از طريق ارائه خدمات مشاوره بازرگاني
3- تهيه و تدوين طرح هاي اشتغال زا زيربخشهاي كشاورزي
4- تهيه طرح تفصيلي براي راه اندازي فعاليت مجموعه هاي كارآفرين
5- معرفي مراكز اطلاع رساني مشاغل و كاريابي و ايجاد بستر لازم جهت معرفي نيروي انساني متخصص به كارآفرينان
6- معرفي افراد جوياي كار بخش كشاورزي (كارشناس-كاردان- صاحبان حرف) به خارج از كشور با كسب مجوزهاي لازم و قانوني از مراجع ذيربط.
7- ارائه خدمات مطالعه، طراحي و نظارت بر طرحهاي زير بخش زراعت، امور باغباني، دامپروري، شيلات و آبزيان، منابع طبيعي و آبخيزداري، گياه پزشكي، آب و خاك، امور زيربنايي و مكانيزاسيون، علوم صنايع كشاورزي، محيط زيست، پارك و فضاي سبز و آموزش، ترويج، پژوهش و فناوري
- خدمات پيمانكاري (اجرائي- عملياتي)
1- اجراي طرحهاي زيربخش زراعت، باغباني، دامپروري، شيلات و آبزيان ، امور زيربنايي(آب و خاك) منابع طبيعي و آبخيزداري، گياهپزشكي، علوم و صنايع كشاورزي، محيط زيست و پارك و فضاي سبز و آموزش و ترويج، پژوهش فنآوري.
2- ارائه خدمات تبليغات و بازاريابي داخلي و بين المللي
3- ناظر فني واحدها و عرصه هاي توليد
- خدمات توليدي:
1- توليد محصولات كشاورزي (محصولات زراعي- باغي- شيلاتي، دامي و صنعتي)
2- فرآوري محصولات كشاورزي (محصولات زراعي- باغي – شيلاتي، دامي و صنعتي)
3- نگهداري محصولات كشاورزي (سردخانه و انبارهاي فني
4- درجه بندي و بسته بندي محصولات كشاورزي
5- حمل و نقل و توزيع محصولات كشاورزي
- خدمات اطلاعاتي:
1- ايجاد مراكز اطلاعات منابع انساني و اطلاع رساني به بنگاه هاي كارآفرينان
2- ايجاد بانك اطلاعاتي مراكز خدمات رساني به كسب و كارهاي كوچك و اطلاع رساني به بنگاه هاي كارآفرينان
3- ايجاد مركز اطلاع رساني مربوط به موضوع و حوزه فعاليت
- خدمات مالي و سرمايه گذاري
1- اعطاي وام با بهره مناسب به كارآفرينان (در قالب صندوق هاي نيمه خصوصي)
2- جستجو و شناسايي خطوط سرمايه در كشور و جذب سرمايه هاي غير دولتي
3- شناسايي و جذب سرمايه هاي خارجي
4- شناسايي و معرفي مؤسسات مالي و سرمايه گذاري خارجي به كارآفرينان
5- شناسايي و معرفي سرمايهگذاران غير دولتي به كارآفرينان
ماده 11- شركتهاي مذكور طبق ضوابط قانوني در سازمان ثبت شركتها به ثبت مي رسند.
ماده 12- سازمان نظام مهندسي استانها نظارت بر فعاليت اين شركتها را بعهده دارند.
تبصره- موارد تخلف از قوانين و مقررات سازمان نظام مهندسي در هيات هاي بدوي نيروي انتظامي در استان رسيدگي مي گردد.
ماده 14- شركتهاي خدمات مشاوره و توسعه كار آفريني تخصصي بخش كشاورزي موظفند 3% از درآمدهاي خود را به حساب سازمان نظام مهندسي استان پرداخت نمايند.
س7- معیار و ویژگیهای مورد نظر برای افرادیکه متقاضی تشکیل شرکتهای مذکور هستند چیست؟
حداقل 50% اعضای هیئت مدیره شرکتهای مشاوره و توسعه کارآفرین می بایست از اعضاء رتبه بندی شده سازمان باشند و همچنین افرادی باشند که از توانمندیهای لازم و تخصصی در عرصه بخش کشاورزی خصوصاً در شهرستان محل فعالیت برخوردار باشند و واجد روحیه کارآفرینی باشند و بتوانند با ارائه طرحهای مختلف زمینه ایجاد حداقل 250 فرصت شغلی را در طول مدت یکسال در حوزه فعالیت خود فراهم آورند.
تسهیلات در نظر گرفته شده برای شکل گیری شرکتهای مذکور و همچنین تعداد و نحوه نظارت بر فعالیت آنها چگونه خواهد بود؟ براساس تفاهمنامه همکاری سازمان با وزارت کار و امور اجتماعی سازمان متعهد گردیده است در یک دوره چهارساله از زمان امضای تفاهمنامه نسبت به ایجاد 410 شرکت توسعه کارآفرینی اقدام نماید که به میزان حداقل 110 شرکت در سال اول پیش بینی شده است و مابقی در سالهای بعد، شرکتهای مذکور بصورت سهامی خاص می باشند وزارت کار امور اجتماعی متعهد گردیده است تسهیلات بانکی مورد نیاز جهت ایجاد شرکتهای موضوع تفاهمنامه فی مابین را با معرفی سازمان نظام مهندسی حداقل به میزان پانصد میلیون ریال تأمین و از طریق بانکهای عامل پرداخت نماید. همچنین وزارت کار و امور اجتماعی متعهد شده است تسهیلات بانکی مورد نیاز جهت اجرای طرحهای ارائه شده از سوی شرکتهای توسعه کارآفرینی بخش کشاورزی را پس از تصویب در کمیته های کارشناسی بانکها عامل از لحاظ توجیه فنی و اقتصادی طرح، تأمین نماید. مضافاً بر اینکه سازمان نظام مهندسی متعهد گردیده است که نظارت بر فعالیت شرکتهای توسعه کارآفرینی را برعهده داشته باشد و از طریق هیئت های بدوی انتظامی به تخلفات آنها رسیدگی نماید.
وظایف و تعهدات سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی کشور در قبال تعهدات وزارت کار در رابطه با شرکتهای توسعه کارآفرینی چیست؟
وظیفه سازمان نظام مهندسی عبارتند از:
- شناسایی مناطق دارای اولیت جهت تشکیل شرکتهای توسعه کارآفرینی که تاکنون با هماهنگی سازمان نظام مهندسی استانها 110 شهرستان حائز اولویت شناسایی و به وزارت کار اعلام گردیده است.
- ایجاد شرکتهای توسعه کارآفرینی به میزان حداقل 110 شرکت در سال اول و 300 شرکت در سالهای بعد
- نظارت بر فعالیت شرکتهای توسعه کارآفرینی و نظارت بر تحقق فرصتهای شغلی مورد انتظار
- تهیه اساسنامه برای شرکتهای توسعه کارآفرینی که در این رابطه اساسنامه تهیه و به وزارت کار و اموراجتماعی پیشنهاد شده است.
جعفریان - روابط عمومی سازمان
>>بایگانی مطاب